在数字经济浪潮的推动下，王老吉大健康团委积极响应集团“数字经济年”的发展号召，成功举办了首届“王老吉杯”未来菁英创新挑战赛。本次活动旨在培育青年员工的创新思维与实践能力，为公司的持续高质量发展注入新动力。经过激烈的角逐，决赛于2024年8月16日圆满落下帷幕。

参赛选手合影留念

本次大赛汇聚了来自公司各部门及各分子公司的青年才俊，围绕“营在未来”营销策略与管理服务类及“青工巧匠”研发创新、生产智造类两大赛道展开激烈比拼。初赛阶段，共有16个创新项目脱颖而出，经过严格评审，最终10个项目成功晋级决赛。

决赛当天，广药集团团委副书记李展韬、王老吉大健康产业有限公司工会主席梁全心等领导及多位业务部门负责人作为嘉宾及评委出席活动。大健康团委书记张浚锋首先为大赛致开幕词，并详细介绍了赛事规则及初衷，表达了将青年创新挑战赛打造为公司品牌活动的愿景。

比赛过程中，十支参赛队伍以现场或线上视频的方式，依次展示了各自的创新项目。生产领域队伍凭借对生产工艺流程的精心优化，成功实现了降本增效的双重目标；销售领域则深耕即饮市场，精心打造样板市场，实践成果斐然；行政后勤部门则巧妙运用数据化与系统化管理策略，有效提升了工作效率。此外，还涌现出关于企业文化塑造的创新实践课题，如雅安工厂的研学课程研发与雇主品牌成功塑造等。每个项目都紧密结合工作实际，展现了青年员工在解决问题上的独特视角和创意方案。评委团从创新与思路、技术含量、实用与推广、经济和社会效益、演讲展示等五个维度进行打分，并对各项目进行了深入点评与指导。

参赛队伍展示创新项目

经过激烈比拼，南充办战狼队的《回归销售本质，夯实即饮市场》项目荣获一等奖；雅·吉队的《中国凉茶·传统与现代工业研学基地》项目荣获二等奖；财智先锋队的《智能革命：RPA引领效率未来》项目则获得三等奖。这些项目不仅体现了王老吉青年员工的创新精神和专业能力，更为公司未来的发展提供了新思路、新方向。

南充办战狼队荣获一等奖

雅·吉队荣获二等奖

财智先锋队获得三等奖

广药集团团委副书记李展韬对本次大赛的成功举办及参赛项目的质量给予了高度评价。他强调，青年员工是企业发展的生力军，他们的创新精神和专业能力是企业持续高质量发展的关键。他希望各获奖队伍能继续完善项目，将创新成果转化为实际生产力，为公司的发展贡献更多智慧与力量。

王老吉大健康产业有限公司工会主席梁全心也对本次活动表示了充分肯定。她认为，此次大赛不仅激发了青年员工的创新潜能，还促进了公司内部的交流与合作。她鼓励青年员工要立足本职岗位，关心企业发展，不断提出新思路、新方法，为公司的持续发展贡献力量。

梁全心点评本次活动

随着颁奖环节的结束，首届“王老吉杯”未来菁英创新挑战赛圆满落幕。此次大赛不仅为青年员工提供了一个展示自我、锻炼能力的平台，更为公司的高质量发展注入了新的活力。相信在未来的日子里，王老吉的青年员工们将继续发扬创新精神，为公司的持续发展贡献自己的力量！